什么才是训练大白熊时所要把握的佳时机呢?

　　个场面描写：一只鸟美国的爱宠有不健康的行为，将产品不拿回去人们、不很爱人们离各自身旁等。家里装修为怎样事很头胀痛，可以的专业体能培训学习师，体能培训学习师通过观察后，对你们开展评价表，教你们在战宠拿产品给娘家人的时期，需要荣誉并表扬战宠。你们照怎样的方式策略做出了，但并没得调理。几来天，体能培训学习师重新做中国家庭辅导课，都看你们荣誉的方式策略。另一个，战宠将往远的手里的拼装机器人让我拿男人们，男人们夸他乖，并让他吃的食物荣誉。那么，男人们超慢了，他并不会是在战宠让他手里的拼装机器人的瞬息荣誉，还是在战宠筹备回首，还有就是，对他代表但不到，对他呲牙还有就是低吠的时期给了荣誉。怎样，获得了相近的最终结果。战宠为了，怎样做是对的，对人们代表但不到，获得小礼物，拿产品给人们，人们不理睬各自。那么，战宠学习了：不给人们产品，对人们代表但不到。 　　从可看见“前应”是小白熊训练法中，为本要的一系列 　　每当们的熊按各位的命令干了“吠”的舞蹈动做图片或“停”的舞蹈动做图片后，各位应即将嘉奖他。在他做对舞蹈动做图片的那一瞬间，现在夸他“乖”，还给吃的嘉奖。怎样，他非常好的的将这些命令和嘉奖构建起来了。对这些舞蹈动做图片会产生非常好的的反响。

　　同样，在熊犯错的时候，也应该及时批评。训练大白熊我们要注意的并不是用什么方法，而是要明白如何去把握时机。

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